Alixio Activ organise le jeudi 2 octobre un webinar « Le métier de consultant, qu’est-ce que cela suppose ? » à destination des Cadres Dirigeants accompagnés par le cabinet et aux Alumni. Au programme : témoignage métier et échanges constructifs.
L’ambition du webinar
Monter son activité de conseil est peut-être une éventualité à étudier pour une reconversion ? Entre l’envie et la réalité, il y a tout un chemin : définir son positionnement, trouver ses premiers clients, fixer ses tarifs, développer son réseau, se vendre… autant de questions stratégiques qui peuvent freiner ou faire douter. Ce webinar est l’occasion de découvrir comment se lancer, quels sont les choix structurants à faire, les erreurs qui font grandir et les leviers qui font réellement la différence.
Les objectifs de l’échange
✔ Découvrir les clés pour bien démarrer et poser des bases solides pour son projet.
✔ Comprendre les choix stratégiques essentiels qui orientent le succès à long terme.
✔ Tirer des leçons des erreurs courantes pour progresser plus rapidement.
✔ Identifier les leviers qui font la différence et maximisent les chances de réussite.
Rencontre avec Amaury de Feligonde
Amaury de Feligonde, Co-fondateur et Managing Partner d’Okan, cabinet de conseil en stratégie et finance, viendra partager son expertise sur le sujet lors de ce webinar.
Alixio Activ organise le jeudi 9 octobre une journée spéciale « Recherche d’emploi » à destination des Cadres Dirigeants accompagnés par notre cabinet, un moment de partage pour élargir son réseau et faciliter la cooptation. Au programme : déjeuner entre pairs, ateliers et échanges en binôme.
Les objectifs de cette [re]mobilisation
La recherche d’emploi est davantage une course de fond durant laquelle il faut parfois relancer la dynamique. Nous proposons de nouveaux leviers pour progresser dans les pratiques, obtenir des feedbacks constructifs entre pairs & coachs, et mesurer l’impact positif des coachés sur la recherche d’emploi.
Au programme
9h – 12h30 | Speed meeting pour élargir son réseau entre pairs et pratiquer un discours pertinent.
12h30 – 13h45 |Déjeuner entre pairs et coachs pour créer et/ou renforcer les liens, favoriser l’entraide et démultiplier les réseaux (buffet proposé par l’équipe Alixio Activ).
13h45 – 16h30 | Ateliers « flash » entre pairs pour faire évoluer les pratiques, la méthodologie de recherche et son discours.
Les ateliers proposés
Que dit votre CV aux premiers regards ?
Comment vos centres d’intérêt parlent de vous en tant que professionnel ?
Quelle posture adopter pour maîtriser le rapport recruteur/recruté ?
Comment se mettre au diapason de votre interlocuteur pour créer le lien ?
Alixio Activ organise le jeudi 25 septembre un webinar « Créer son activité de conseil : les clés pour se lancer sereinement » à destination des Cadres Dirigeants accompagnés par le cabinet et aux Alumni. Au programme : témoignage métier et échanges constructifs.
L’ambition du webinar
Nos coachés sont nombreux à réfléchir à la création de leur structure pour vendre des prestations de conseil. Ce webinar les aidera à poser les bases d’une aventure entrepreneuriale réussie.
Les objectifs de l’échange
✔ Explorer les réalités du métier d’indépendant. ✔ En savoir + sur les formes juridiques adaptées (SASU, EURL, coopérative…). ✔ Identifier une zone de génie pour bâtir une offre alignée avec leurs talents. ✔ Structurer un business model sur-mesure, pérenne et stimulant.
Rencontre avec Gautier Bories
Gautier Bories, Chef de projet spécialiste de la création d’entreprise au sein d’Alixio Group, viendra partager son expertise dans la compréhension fine des enjeux entrepreneuriaux et approche pragmatique : structurer un projet viable, aligné avec les talents et le contexte.
Tendance recrutement pour les cadres en 2025, conseils pour une transition professionnelle réussie, charge mentale des dirigeants, mise en avant de l’IA sur son CV, impact positif des passions sur le management, posture de manager-coach…
Découvrez quelques actualités et conseils en matière de carrière et de management à travers notre sélection d’articles de ces trois derniers mois.
|| Évolution de carrière
Marché de l’emploi cadres : tendance pour les recrutements 2025
France Travail – 14 avril 2025
Le vent tourne pour le recrutement des cadres. Après une décennie de croissance, les recrutements ralentissent en 2024, mais les besoins en compétences restent élevés, surtout dans des secteurs stratégiques comme l’informatique et la R&D.
Réussir sa reconversion : réseau, employabilité… les conseils de l’ex-patron de Microsoft France
Capital – 1er mai 2025
Capital a rencontré l’ex-patron de Microsoft France pour la sortie de son livre « Le jour où j’ai quitté Bill Gates ». L’occasion pour Christophe Aulnette de se livrer sur sa carrière et de prodiguer quelques conseils pour réussir une reconversion professionnelle.
La période avant les congés d’été est statistiquement la meilleure pour changer de travail. Networking, réseaux sociaux, chasseurs de têtes… Voici les leviers à activer pour maximiser vos chances.
Charge mentale : les dirigeants d’entreprise sont-ils plus stressés que la moyenne ?
Les Echos – 17 juin 2025
Des chercheurs de l’EM Lyon ont réalisé une grande étude auprès des patrons de PME et de TPE, pour faire le point sur leur santé mentale. Certains résultats sont étonnants.
Faut-il vraiment indiquer sa maîtrise de l’IA sur son CV ?
Cadre et dirigeant magazine – 30 avril 2025
L’Intelligence Artificielle (IA) se démocratise, jusqu’à devenir un outil professionnel incontournable. De plus en plus de CV voient apparaître la mention “maîtrise de l’IA” dans la partie “compétences”. Est-ce vraiment une bonne idée ? La réponse est plus nuancée qu’il n’y paraît.
Et si vos passions faisaient de vous un meilleur manager ?
Les Echos solutions – 25 juin 2025
Quand vient le dimanche soir, vous avez deux options : ranger vos hobbies ou miser sur eux pour renforcer vos compétences managériales. Et si vos passions étaient en fait une ressource précieuse pour développer votre posture de manager ?
Tout ce qu’il faut savoir sur le manager-coach pour embarquer votre équipe
Courrier Cadres – 27 mai 2025
Depuis plusieurs années, la posture de « manager-coach » s’impose comme une réponse aux défis du management. Elle permet d’accompagner les équipes avec plus d’agilité, d’écoute et de performance. Voici les clés pour adopter cette approche.
Classement des entreprises préférées des séniors en France, réussir sa reconversion professionnelle à 50 ans, l’importance pour un manager de savoir se faire écouter, quelques chiffres sur les carrières des femmes cadres…
Découvrez quelques actualités et conseils en matière de carrière et de management à travers notre sélection d’articles de ces trois derniers mois.
|| Évolution de carrière
Reconversion professionnelle à 50 ans
Nouvelle vie professionnelle – 11 mars 2025
Comment faire après 50 ans pour donner une nouvelle impulsion à sa carrière : évoluer au sein de son entreprise ou bien se reconvertir et changer de métier ?
Voici les entreprises préférées des seniors en France – celles qui leur donnent une «vraie» chance
Le Figaro Emploi– 26 février 2025
C’est une première. La société ChooseMyCompany publie un classement des entreprises préférées des salariés expérimentés et prend le pouls de cette catégorie d’actifs sur le marché de l’emploi.
De la négociation salariale à la confiance en soi, la journaliste Rachel Feintzeig résume onze ans d’observation de la vie professionnelle au “Wall Street Journal” et donne ses astuces pour survivre – et réussir – au travail.
Le droit à la déconnexion : mythe ou réalité pour les cadres ?
Cadres & Dirigeants Magazine – 14 mars 2025
Dans un monde professionnel hyperconnecté, le droit à la déconnexion s’impose comme un rempart essentiel contre les risques psychosociaux liés à l’utilisation excessive des outils numériques.
L’importance pour un manager de savoir se faire écouter
Harvard Business Review – 19 mars 2025
Le manque d’écoute est souvent associé à l’arrogance ou au nombrilisme. Cependant, le défaut d’écoute lié au manque de confiance est tout aussi préjudiciable, tant pour soi que pour l’entreprise.
Voici la compétence la plus difficile à acquérir quand on est manager
Marie Claire – 18 mars 2025
Pour mener une équipe de la meilleure façon possible, les managers doivent répondre à certains critères. L’un des plus importants consiste en la mise en place d’un climat de confiance et de respect.
Alixio Activ organise le jeudi 10 avril une matinée Speed Meeting à destination des Alumni et Cadres Dirigeants accompagnés par notre cabinet, un moment de partage pour élargir son réseau et faciliter la cooptation. Au programme : café et échanges en binôme.
Les objectifs de ce Speed Meeting
Tout l’enjeu de la recherche d’emploi est l’activation et la démultiplication des réseaux. Avec un roulement toutes les 10 minutes, il sera proposé, en binôme, de se présenter en 30 secondes et de partager ses besoins en termes de réseaux ; l’idée étant de favoriser la rencontre avec le plus de personnes possibles pour élargir rapidement son réseau.
