Réussir sa reconversion en période de crise, prédominance des soft skills dans les recrutements, conseils pour développer l’autonomie de ses collaborateurs … Alixio Activ a regroupé pour vous les principales actualités outplacement et management du mois d’août 2020.
|| Transition de carrière
Quelles sont les qualités nécessaires pour réussir sa reconversion ?
Capital – 12/08/2020
Certains individus cultivent l’art de changer de vie à répétition. Quels sont les traits de personnalité de ceux qui peuvent passer de disquaire à DRH en passant par peintre en bâtiment avec brio ?
Création d’entreprise : 6 conseils pour échouer
Chef d’Entreprise – 24/08/2020
Créateur d’entreprise, vous avez envie d’expérimenter l’échec ? Voici un mode d’emploi infaillible pour réussir à planter votre boîte rapidement. À lire au second degré, bien entendu !
|| Soft skills
Recrutement post-covid : vers une prédominance des soft skills ?
Cadre Dirigeant Magazine – 01/08/2020
Les trois derniers mois ont été compliqués, particuliers et très challengeants et ce aussi bien au niveau humain que professionnel. Le retour à la vie et au travail se fait en douceur depuis le 11 Mai, certains salariés contents de retrouver leurs bureaux et leurs collègues et d’autres, heureux d’avoir expérimenté le télétravail. Les recrutements reprennent au sein des entreprises et les candidats sont toujours aussi sollicités. Le covid-19 et toutes ses conséquences vont-ils modifier les méthodes de recrutement et quelles tendances vont émerger ?
Ne laissez pas le perfectionnisme devenir l’ennemi de la productivité
Harvard Business Review – 18/08/2020
Être productif, ce n’est pas accomplir plus de choses. C’est faire ce qui compte vraiment. Or, en étant perfectionniste, vous pouvez, de trois manières différentes, entraver votre capacité à prioriser les tâches les plus importantes.
|| Management
Managers, voici comment développer l’autonomie de vos collaborateurs
Capital – 04/08/2020
Développer l’autonomie des salariés ne s’improvise pas. Le processus de changement est long et nécessite des ajustements au fil de l’eau pour s’adapter aux difficultés. Deux chercheurs font le point sur ces pratiques qui se multiplient.
Le servant leadership : un levier de management mais aussi de rentabilité pour l’entreprise
Harvard Business Review – 04/08/2020
Désormais, le manager doit être au service de ses équipes. Et non l’inverse.